うちは今月が決算です。

今、激しく来期の営業戦略を詰めているところなのですが、
それに関連して、僕は、社員に下記のような質問をしてみました。

『　「どうすれば、成功できるか？」
　　なんて考えなくていい。

　　ある一点にフォーカス（集中して取り組み）するだけで、
　　「あの会社とスタッフは、本物だから成功している！」

　　と、後から、勝手に、人が、評価してくれる！　』


『　さて、当社の場合、
　　その「　ある一点　」とは何だと思いますか？

　　当社は、いえ、あなたは、
　　いったい何にフォーカスすればいいのでしょうか！？　』


上記、実は、ある本からインスピレーションを受けて考えた質問なのですが、
個人でも企業でも、徹底的に考えてみるべきテーゼだと思います。

ホントに、いい質問だと思います。

社員に与えたヒントワードは、


　　ただ、ひたすらに、

　　ただ、ひとすじに、

　　ただ、ひたむきに。


僕の強いこだわりは、「ありがとう」という言葉は、
本来はお客様が発するものだと言う事です。

「あなたが居てくれて本当に良かった、ありがとう！」

お客様から、そう言われるビジネスでなければ、
やる意味も価値もありません。


だから、当社の場合は・・・・。


さて、うちの社員たちは、どんな答えをひねり出してくれるで
しょうか？

週明け数日で、集計できそうです。



※画像は、今年僕が企画した伝説の新年会のスナップです。
　あかげさまで、今年の調子は、絶好調です！感謝乾杯！